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| ■経営改革事業 |
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メンタルヘルスマネジメントセミナー
管理者のためのメンタルヘルス対策
〜部下や組織が崩壊しないための危機管理〜
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| と き： |
7月6日(火) 10：00〜17：00 |
| ところ： |
広島市文化交流会館（旧 広島厚生年金会館）[広島市中区加古町3-3] |
| 講 師： |
Y'sオーダー 代表取締役
人材開発コンサルタント 藤野 祐美 氏 |
| 参加料： |
会員：15,000円 一般：18,000円 |
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内 容：
１．不況下で、ますます深刻になっている、今、職場で起こっていること
・どんどん増える“職場が原因”の心の不調者
・メンタルヘルス問題がもたらす“大きな悪影響”
・上司が訴訟対象にされるメンタルヘルス問題の現状
・メンタルヘルス対策がされないと社員のやる気が上がらない
２．知らないでは済まされない！ストレスの基礎知識
・ストレスの基礎知識とメカニズム
・ストレスの原因とその表れ方（心理・行動・身体）
・自分でできるストレスケアの方法
・“うつ病”と“仮面うつ病”の傾向
３．メンタルヘルス対策は、「早期発見」が重要!
〜心の不調に気づくためのチェックポイント〜
・上司だから気づくチェックポイント
・“何かが違う！”と感じた時に、最初にやるべきこと
４．心の不調を起こした部下への正しい対応
・上司のあなたがすべきこと
・上司では解決できない“専門医”にしかできないこと
・社外の専門家（医師・カウンセラー）を利用する際のポイント
５．「職場復帰」のための具体的な方法
・５つのステップからなる“プログラム”を作成する
・休職中から始まる職場復帰のステップ
・休職中の部下との連絡の取り方の留意点
・職場復帰の判断のためのチェックポイント
・復帰者に対する上司の７つの心構え
６．「予防」のために上司、職場がすべきこと
・職場風土や環境づくりのポイント
・部下と上司自身のストレスケア
・職場全体でメンタルヘルスを正しく理解 |
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